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Menti lucide costruiscono aziende migliori.

Ogni giorno, i tuoi dipendenti prendono decisioni che plasmano la tua attività. Alcune sono strategiche. Altre sono profondamente personali.

Stress, incertezza e sovraccarico mentale non restano a casa: si manifestano nelle riunioni, nella leadership, nella collaborazione e nelle prestazioni.

Rumi offre a ogni dipendente il proprio coach: un luogo privato per pensare, riflettere e andare avanti, disponibile nel momento in cui ne hanno bisogno.

L'accesso anticipato è ora aperto per un numero limitato di aziende.

Conversazioni migliori. Decisioni migliori. Team migliori.

Quando le persone hanno lo spazio per pensare chiaramente, comunicano meglio, collaborano meglio e prendono decisioni migliori.

Rumi aiuta i tuoi dipendenti a superare le sfide in anticipo, prima che diventino burnout, disimpegno o errori costosi.

Un supporto che si adatta al modo in cui la tua azienda lavora.

Paga per il coaching, non per i posti

Paga solo per i minuti effettivamente utilizzati dai tuoi dipendenti. Nessun posto inutilizzato, nessuna licenza sprecata: solo coaching quando serve.

Presente quando le persone ne hanno bisogno

Nessuna pianificazione, nessuna lista d'attesa. Solo conversazioni significative nei momenti che contano, 24 ore su 24, 7 giorni su 7.

In ogni lingua parlata dal tuo team

Rumi fa coaching in 22 lingue su web, iOS e Android — e su WhatsApp e Telegram, così i team distribuiti raggiungono il loro coach senza uscire dagli strumenti che già usano.

Senza sforzo per le Risorse Umane

Stabilisci budget, controlla l'utilizzo per utente, team o dipartimento e implementalo senza aggiungere complessità alle tue operazioni.

La tua azienda gestisce i minuti. Non vede mai il contenuto.

Rumi funziona solo se le persone si fidano. Questa fiducia è strutturale:

Le conversazioni vocali non vengono mai registrate: l'audio viene elaborato in memoria e mai archiviato.

Le riflessioni personali appartengono al dipendente, mai al datore di lavoro.

La reportistica sull'utilizzo esiste per la gestione del budget, mai per la sorveglianza.

Tre passaggi per portare Rumi al tuo team.

01

Lo modelliamo attorno al tuo team

Una tariffa al minuto e un volume minimo mensile, personalizzati in base alle dimensioni e alle esigenze della tua azienda.

02

Sei tu a stabilire i limiti

Invita i tuoi dipendenti e definisci i limiti di minuti per utente, team, dipartimento o azienda.

03

I tuoi dipendenti iniziano a parlare

Ognuno ottiene accesso completo al proprio coach. Paghi solo per i minuti effettivamente utilizzati.

Il futuro del benessere dei dipendenti non è più contenuto. È dare alle persone un posto migliore per pensare.

Le organizzazioni non cambiano. Le persone sì.

E quando le persone pensano più chiaramente, tutto il resto inizia a muoversi.